在顺利完成PM2技改项目后，为确保操作人员能够熟练掌握新技改设备，充分发挥设备效能，我公司采取了一系列积极有效的培训措施，并于2024年8月30日召开了隆重的表彰大会，对在培训考试中表现优异的员工进行了表彰奖励。

回忆满满感谢意，暖意浓浓惜别情。6月24日晚，为表达对退休管理干部的关怀和敬意，公司为即将光荣退休的工程师曾伏南同志举办了一场温馨而特别的欢送会。公司文董、金总及相关副总、部分中层管理代表、员工代表齐聚一堂，共同见证了这一难忘的时刻。袁总主持本次欢送仪式。

慈善一日捐，温情暖人心。近日，公司积极响应上级部门号召，组织公司及外协单位全体员工共同参与一年一度的“慈善一日捐”捐款活动。因公司内部设立了“困难救助基金”，且内部员工每年进行捐款，为需要帮助的人提供及时有效的援助。在此基础上，公司决定本年度公司内部捐款从困难救助金中进行捐助。截至活动结束，公司及外协单位共筹集爱心善款26070元（金庄科技公司20000元、金源物流公司2140元、庄源塑业公司3550元、锦安公司380元）。目前公司已按规定将筹集到的善款直接汇缴至政府慈善部门账户，用于社会慈善救助和困难帮扶。

今天上午，宜都市工商联系统一行28人到访公司，展开一场关于法治民企与清廉民企建设的交流学习活动。本次活动由当阳市委统战部副部长刘超、市工商联副主席王勇陪同，公司袁总到现场接待，人力资源部张江丹进行现场讲解。

近日，中国残联办公厅发布了《关于确定2023年全国残疾人按比例就业基地的通知》文件，公司被认定为“全国残疾人按比例就业基地”。

2024年2月4日下午4:00，公司2024年度职工大会暨春节团拜会在东方国际大酒店隆重召开。玉阳街道党工委书记冯涛、公司董事长文军、总经理金晓春、公司经管委成员、监察委成员、股东会成员、各部门负责人、全体职工参加了本次大会。

学无止境，勤则可达。从成立之初到至今赢得数种的荣誉，金庄科技在不断发展壮大之路上一直都重视发掘员工更大的主动性和责任感，因为公司深知只有将普通员工培养成一名学以致用的产业职工，才能为企业的发展注入更多的活力与智慧，才能在企业未来的发展道路上突破重重挑战，解决种种问题；只有不断增强员工危机意识，让员工明白公司的“良苦用心”，才能让员工充分感受到来自金庄科技这个大家庭的温暖与关怀。通过公司对员工培训工作的高度重视，在全体干部职工共同不懈努力下，管理团队的管理能力和员工队伍的综合素质均有了一定的提高，并为企业生产经营起到了积极的推动作用。在此过程中，造纸一厂仪表车间主任肖斌在员工培训这块摸索出了自己的一套行之有效的方法。 肖斌作为造纸一厂仪表车间主任，严格按照公司管理理念，围绕“加强人员培训，提高技术素质，打造一流技术队伍”的发展思路，坚持把对人员的培训工作作为成长的根本。多年来，班组人员的技术水平有了显著提高，为顺利完成各项设备检修维护工作、保障生产设备持续稳定运行奠定了坚实的基础。2023年以来，针对车间部分员工对DCS系统所控制的设备架构不熟，系统设备出现问题后无从下手的现象，肖斌主

12月28日上午9时，当阳市第十六届元旦长跑活动在市体育中心拉开序幕。为丰富公司员工的业余文化生活，增强凝聚力和战斗力，进一步营造职工“健康生活，快乐工作”的浓厚氛围，公司组织生产系统和行政部门共20名员工参加本次元旦长跑活动。